Подготовка, переподготовка и повышение квалификации рабочих кадров
СОДЕРЖАНИЕ
введение 4
глава 1. Современные подходы к подготовке, переподготовке и повышению квалификации рабочих кадров. 6
1.1. Требования, предъявляемые к профессиональной подготовке рабочих кадров в условиях рыночных отношений. 6
1.2. Общегосударственная система подготовки квалифицированных рабочих кадров. 8
1.2.1. Преобразование государственной системы профессионально-технического образования Республики Беларусь. 8
1.2.2. Организация профессиональной подготовки безработных и незанятого населения. 12
1.3. Профессиональное обучение рабочих кадров на предприятии в условиях рыночных отношений. 16
1.4. Проблемы подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров в Республике Беларусь. 23
Глава 2. Исследование организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров на Гомельском станкостроительном заводе им. С. м. Кирова. 26
2.1. Краткая технико-экономическая характеристика завода. 26
2.2. Анализ количественного и качественного состава рабочих кадров и их соответствие потребностям предприятия. 33
2.3. Система подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров, действующая на предприятии. 45
2.4. Экономическая эффективность подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров на предприятии. 54
Глава 3. Основные направления совершенствования подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров. 58
3.1. Улучшение работы по профессиональной ориентации. 58
3.2. Совершенствование организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров в регионе и на Гомельском станкостроительном заводе им. С. М. Кирова. 67
3.3. Использование зарубежного опыта при организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров. 78
заключение 84
Список литературы 89
Категории:
- Астрономии
- Банковскому делу
- ОБЖ
- Биологии
- Бухучету и аудиту
- Военному делу
- Географии
- Праву
- Гражданскому праву
- Иностранным языкам
- Истории
- Коммуникации и связи
- Информатике
- Культурологии
- Литературе
- Маркетингу
- Математике
- Медицине
- Международным отношениям
- Менеджменту
- Педагогике
- Политологии
- Психологии
- Радиоэлектронике
- Религии и мифологии
- Сельскому хозяйству
- Социологии
- Строительству
- Технике
- Транспорту
- Туризму
- Физике
- Физкультуре
- Философии
- Химии
- Экологии
- Экономике
- Кулинарии
Подобное:
- Понятие менеджмента
Введение. Глава 1. Понятие менеджмента, сущность и этапы развития.1.1 Эволюция менеджмента.1.2 Подход к управлению на основе выделения
- Правила составления и оформления документов
Министерство высшего образования Российской Федерации.Институт управления и экономики Санкт-Петербурга.Новосибирский филиал.КОНТРОЛ
- Применение мировых информационных ресурсов в менеджменте
Введение_________________________________________________________ 21. Мировые информационные ресурсы________________________________ 51.1 Информационные потребности специалистов
- Принципы и методы подбора кндидатов на вакантные должности (WinWord, ЕХЕ)
Принципы и методы подбора кандидатов на вакантные должности.СОДЕРЖАНИЕАктуальность проблемы повышения эффективности и надежности под
- Проблемы привлечения иностранных инвестиций в экономику России
Содержание:Введение.................................................................................................................. 31. СОСТОЯНИЕ ИНОСТРАННОЙ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТ
- Прогноз деловой среды на предприятии
МИНИСТЕРСТВО ВЫСШЕГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯРОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИНИЖНЕТАГИЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ УГТУ–УПИКафедра экономики и упра
- Проектинрование организационной структуры управления фирмой
СодержаниеВВЕДЕНИЕ.............................................................................................................. 51. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ СИСТЕМЫ УП
Copyright © https://referat-web.com/. All Rights Reserved